Bergabunglah dengan PT Orang Tua Group, salah satu perusahaan consumer goods terkemuka di Indonesia, dan kembangkan karier Anda sebagai Junior Brand Manager di Jakarta Barat! Posisi ini menawarkan lowongan untuk membangun brand yang kuat dan berkontribusi pada kesuksesan produk-produk ternama di pasar Indonesia.

Bagi Anda yang memiliki passion di bidang marketing, kreativitas tinggi, dan ambisi untuk menorehkan prestasi di dunia brand management, kesempatan ini layak untuk dilirik.

Deskripsi Pekerjaan

Junior Brand Manager di PT Orang Tua Group berperan penting dalam membangun dan mengelola brand produk konsumen yang dipegang perusahaan. Posisi ini menuntut pemahaman yang mendalam tentang pasar, kemampuan strategis, dan keahlian dalam mengelola kampanye pemasaran.

Tanggung Jawab Utama

Junior Brand Manager di PT Orang Tua Group memiliki beberapa tanggung jawab utama, yaitu:

Menganalisis pasar dan tren konsumen untuk mengidentifikasi peluang dan tantangan yang dihadapi brand.
Mengembangkan strategi brand yang selaras dengan tujuan bisnis perusahaan dan target pasar.
Memantau dan mengevaluasi kinerja kampanye pemasaran untuk mengukur efektivitas dan mengoptimalkan strategi.
Berkolaborasi dengan tim internal, seperti tim marketing, sales, dan produksi, untuk memastikan implementasi strategi yang efektif.
Melakukan riset pasar dan analisis data untuk memahami perilaku konsumen dan tren pasar.
Mengembangkan materi pemasaran, seperti brosur, website, dan konten media sosial.
Mengatur dan mengelola budget pemasaran untuk memastikan efisiensi dan efektivitas pengeluaran.

Tugas dan Aktivitas

Berikut beberapa tugas dan aktivitas yang akan dilakukan oleh Junior Brand Manager di PT Orang Tua Group:

Melakukan analisis pasar, termasuk riset kompetitor, tren konsumen, dan analisis data penjualan.
Mengembangkan strategi brand yang meliputi positioning, messaging, dan target market.
Membuat rencana kampanye pemasaran, termasuk menentukan target audience, channel, dan budget.
Mengembangkan materi pemasaran, seperti iklan, konten media sosial, dan website.
Memantau dan mengevaluasi kinerja kampanye pemasaran, termasuk tracking metrics dan analisis ROI.
Melakukan presentasi dan reporting kepada manajemen mengenai kinerja brand dan kampanye pemasaran.
Berkolaborasi dengan tim internal, seperti tim marketing, sales, dan produksi, untuk memastikan implementasi strategi yang efektif.

Peran dalam Pengembangan Produk Baru

Junior Brand Manager berperan penting dalam proses pengembangan produk baru, yaitu:

Melakukan riset pasar untuk mengidentifikasi kebutuhan dan keinginan konsumen.
Memberikan masukan mengenai positioning dan messaging produk baru.
Berkolaborasi dengan tim R&D untuk mengembangkan konsep produk yang sesuai dengan target pasar.
Membuat strategi peluncuran produk baru, termasuk branding, messaging, dan kampanye pemasaran.

Peran dalam Manajemen Brand yang Sudah Ada

Junior Brand Manager juga berperan penting dalam manajemen brand yang sudah ada, yaitu:

Memantau dan mengevaluasi kinerja brand yang sudah ada, termasuk brand awareness, market share, dan customer satisfaction.
Mengembangkan strategi untuk mempertahankan dan meningkatkan brand equity.
Mengatur dan mengelola budget pemasaran untuk brand yang sudah ada.
Memantau dan mengelola aktivitas brand di media sosial.
Membuat laporan berkala mengenai kinerja brand kepada manajemen.

Kriteria Calon

Untuk menjadi bagian dari tim PT Orang Tua Group sebagai Junior Brand Manager, Anda perlu memenuhi beberapa kualifikasi dan persyaratan. Kualifikasi ini dirancang untuk memastikan bahwa calon memiliki kemampuan dan pengalaman yang sesuai untuk peran ini.

Kualifikasi dan Persyaratan

Berikut adalah tabel yang menunjukkan kualifikasi dan persyaratan yang dibutuhkan untuk posisi Junior Brand Manager:

Kualifikasi	Deskripsi
Pendidikan	Minimal S1 di bidang Marketing, Komunikasi, atau bidang terkait lainnya.
Pengalaman Kerja	Memiliki pengalaman kerja minimal 1-2 tahun di bidang brand management, baik di perusahaan consumer goods atau agensi periklanan.
Keterampilan	Mampu berkomunikasi dengan baik, baik secara lisan maupun tertulis, terutama dalam bahasa Indonesia dan Inggris. Memiliki kemampuan analitis yang kuat dan mampu mengolah data untuk membuat keputusan yang tepat. Mampu bekerja secara mandiri dan dalam tim. Memiliki pengetahuan tentang strategi brand management, termasuk riset pasar, pengembangan produk, dan kampanye pemasaran. Mampu mengoperasikan program komputer seperti Microsoft Office dan Adobe Creative Suite.

Benefit dan Fasilitas

Bekerja di PT Orang Tua Group bukan hanya tentang membangun karir, tetapi juga tentang membangun kesejahteraan dan kebahagiaan karyawan. Perusahaan ini menawarkan berbagai benefit dan fasilitas menarik yang mendukung pengembangan profesional dan pribadi karyawan.

Benefit dan Fasilitas yang Ditawarkan

Berikut adalah beberapa benefit dan fasilitas yang ditawarkan PT Orang Tua Group untuk karyawannya:

Gaji Kompetitif: PT Orang Tua Group memberikan gaji yang kompetitif dan sesuai dengan pengalaman dan kualifikasi karyawan.
Tunjangan Kesehatan: Perusahaan menyediakan program asuransi kesehatan yang lengkap untuk karyawan dan keluarganya, memastikan kesehatan dan kesejahteraan mereka terjamin.
Program Pengembangan Karir: PT Orang Tua Group berkomitmen untuk mendukung pengembangan karir karyawan dengan menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan, baik internal maupun eksternal.
Lingkungan Kerja yang Kondusif: Perusahaan menciptakan lingkungan kerja yang positif, inklusif, dan mendukung, sehingga karyawan merasa nyaman dan termotivasi untuk memberikan kinerja terbaiknya.
Cuti Tahunan: Karyawan berhak mendapatkan cuti tahunan sesuai dengan ketentuan yang berlaku, untuk menyegarkan pikiran dan menjaga keseimbangan hidup.
Tunjangan Hari Raya: PT Orang Tua Group memberikan tunjangan hari raya kepada karyawan sebagai bentuk penghargaan atas dedikasi dan kontribusi mereka.
Program Kesejahteraan Karyawan: Perusahaan menyediakan berbagai program kesejahteraan karyawan, seperti program olahraga, kegiatan sosial, dan kegiatan rekreasi, untuk meningkatkan kualitas hidup karyawan.

Dokumen Penting

Melamar pekerjaan sebagai Junior Brand Manager di PT Orang Tua Group tentu membutuhkan persiapan yang matang. Selain memenuhi kriteria yang telah ditentukan, dokumen yang lengkap dan terstruktur dengan baik akan meningkatkan peluang Anda untuk dilirik perusahaan.

Dokumen-dokumen ini berfungsi sebagai bukti kemampuan dan pengalaman Anda, sekaligus menjadi bahan penilaian bagi tim rekrutmen.

Daftar Dokumen Penting

Surat Lamaran Kerja: Surat lamaran kerja merupakan pintu gerbang pertama yang akan dilihat oleh tim rekrutmen. Tuliskan surat lamaran dengan format yang profesional, jelas, dan ringkas. Jelaskan alasan Anda tertarik dengan posisi Junior Brand Manager di PT Orang Tua Group dan bagaimana kemampuan Anda dapat berkontribusi pada perusahaan.
Curriculum Vitae (CV): CV merupakan dokumen yang memuat riwayat pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan Anda. Pastikan CV Anda disusun dengan rapi, mudah dibaca, dan menonjolkan poin-poin penting yang relevan dengan posisi Junior Brand Manager. Sertakan informasi yang terukur dan relevan dengan pekerjaan yang dilamar.
Transkrip Nilai: Transkrip nilai merupakan dokumen yang berisi daftar nilai mata kuliah yang Anda peroleh selama menempuh pendidikan. Transkrip nilai ini akan menjadi bukti formal tentang prestasi akademik Anda. Pastikan transkrip nilai Anda sudah dilegalisir oleh pihak yang berwenang.
Portofolio: Portofolio merupakan kumpulan karya atau proyek yang pernah Anda selesaikan. Jika Anda memiliki pengalaman di bidang marketing atau branding, sertakan portofolio yang menunjukkan kemampuan Anda dalam merancang strategi marketing, kampanye iklan, atau branding produk.

Kesimpulan

Kesempatan untuk bergabung dengan PT Orang Tua Group sebagai Junior Brand Manager di Jakarta Barat merupakan peluang emas bagi para profesional muda yang ingin mengembangkan karier di bidang brand management. Dengan lingkungan kerja yang kondusif, benefit yang menarik, dan kesempatan untuk belajar dan berkembang, PT Orang Tua Group siap membuka jalan bagi Anda untuk meraih kesuksesan.

Segera daftarkan diri Anda dan jadilah bagian dari tim yang penuh semangat dan inovatif!

PT Orang Tua Group (Junior Brand Manager) Jakarta Barat